Mentoring, a lever for the development of emerging leaders

1. Le mentorat comme catalyseur de compétences Le mentorat est un outil puissant pour développer les compétences des leaders émergents. Selon Deloitte, 77 % des dirigeants affirment que le mentorat a eu un impact positif sur leur carrière. Il permet d’accélérer l’acquisition de savoir-faire, de renforcer la confiance, et d’accompagner les talents dans la prise […]

Due diligence: a key step in the business sale process

La due diligence intervient généralement après réception des lettres d’intention par le cédant. Cette phase d’audit approfondi peut influencer de manière décisive la suite des négociations et la concrétisation de l’opération. Voici l’essentiel à retenir sur son déroulement et ses implications. Un audit structurant pour l’acquéreur La due diligence permet à l’acquéreur potentiel de : […]